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南海九江fsc认证机构科普:
在战略规划中,我们首先要考虑的并不是要去创造一种战略,而是在战略决策的过程制定战略,然后将它编制成可操作的计划。战略管理中最流行的观点,特别在设计学派看来,这类战略可以直接由高级管理层制定,然后把它们作为一种完全成熟的意向交给规划人员,规划人员据此制定战略规划。但是,所有认真的研究都表明,战略并不会站在那里等着你去执行。很多情况下,高层管理者提供的只是一些含糊不清的意图,有时甚至连意图都没有。当情况还不稳定的时候,他们可能有意这样做,来避免清晰明了的战略及战略规划的约束(Wrapp,1967)。但是,有时管理层也可能没有能力来根据组织的需要制定理想战略。
我们要考虑的则是另一种情况。因为在第一种情况下,组织不需要战略规划,而在第二种情况下,对员工的分析并不能弥补自上而下的管理体系的不足之处。对于一个综合性、分权式、学习型的组织来说,这种情况虽然并不普遍,但它的战略一定是自下而上形成的,比如,高科技公司、专业服务机构和研究实验室等。在这种情况下,战略的模式可以证明战略是以多样化的形式,在不断形成和不断修订,好比一个人在不起眼的角落里去摸索解决大问题。问题是,公司多层的等级制度使它无法系统地获得这种战略学习的能力。因此,战略进程的关键就是要找到这些新的模式,从组织的总体利益出发,进行仔细研究。这种方式如果运用恰当,就可以制定出一个精心制定战略或是一个模糊的自发自发战略,或者至少,在自发战略中把前后矛盾的部分剔除Sarrazin,1975:137)。
南海九江fsc认证机构简介:
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森林管理委员会(FSC)是一个由利益相关者所有的体系,其目的是为了促进负责任的全球森林经营。 它为对负责任的森林经营感兴趣的南海九江企业提供标准制定、商标保证、认可服务和市场准入。截止2006年1月,FSC认可了15家认证机构,通过认证的南海九江企业有权使用fsc标志。
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